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商品訊息功能:
MOMO購物
- 品號:4492953
- 彈性防漏側邊
- 防漏外層設計
- 腰圍可重複黏貼設計
商品訊息描述:
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![](https://img2.momoshop.com.tw/expertimg/0004/492/953/100.jpg)
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◆ 產品說明:
1.彈性防漏側邊:側邊防漏設計,可阻擋瞬間大量尿液側流。
2.雙層超瞬吸收體:雙層吸體設計、能迅速吸收尿液,保持表層乾爽、不回滲,保護被照顧者的皮膚健康。
3.防漏外層設計:底層為防透PE膜設計,水份不會洩出,確保清潔衛生。
4.腰圍可重複黏貼設計:膠帶可重複黏貼,方便照護者調整時使用。
◆ 主要成份:不織布、紙漿、透氣PE防水膜、黏貼膠帶、吸水粉、鬆緊帶
◆ 製造產地:台灣
◆ 產品用途:成人照護用
◆ 適用對象:一般用途
◆ 使用方法:
1. 紙尿褲攤開後,將內側面朝上,避免沾附髒污。
2. 撕開2in 1膠帶,並將其貼於紙尿褲褲頭的透明膜上。
3. 將腿圍防漏摺邊向外拉出,以防止大小便外漏。
◆ 保存期限:三年
◆ 保存方式:請放置於乾燥清潔處
◆ 注意事項:
1.請適時更換紙尿褲,以保持皮膚的乾爽與舒適。
2.膠帶沾到嬰爽身粉等東西,將使膠帶的黏貼性不佳。
3.膠帶請勿直接貼在皮膚上。
4.使用時如出現不適症狀,請暫停使用,並請教醫生。
5.使用後勿丟入馬桶內,以免馬桶阻塞。
【康乃馨】成人紙尿褲M號 整箱銷售 20片-包;6包-箱
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商品訊息簡述:
品牌名稱 | |
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失禁等級 |
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◆ 尺寸:M號 整箱銷售 ( 臀圍建議參考值32"-44" )
◆ 數量:20片/包;6包/箱
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內容來自YAHOO新聞
社群媒體搭橋 一個按鍵就能找工作
(中央社記者蔡怡杼台北22日電)好人才哪裏找,社群媒體成為新趨勢,只要把學經歷放上網,就有企業主找上門,包括中信金、富邦金、花旗銀行等企業都加入臉書粉絲團或LinkedIn等行列,主動出擊找人才。
目前台灣企業在人才招募上,主要仍仰賴傳統人力銀行或獵人頭公司,金融業、半公營事業則採自行招考等其他方式尋找適合企業發展的人才。
不過,隨著社群媒體的發展,不少企業採取新的作法,擬藉由社群媒體的網絡力量,主動挖掘優秀的人才,且從企業使用社群媒體可發現國泰世華銀行、富邦金、中信金、遠東銀行、華碩等國內知名企業大都在臉書facebook上徵才。
至於花旗銀行、匯豐銀行、星展銀行、奧美、蘋果等外商企業則偏好利用LinkedIn 。
花旗表示,身為全球金融業的領導品牌,花旗需要的人才屬性是專業性質強,且具備國際觀的多元化人才,而LinkedIn是全球專業人士最常使用來建立人脈管道的社群平台,因此花旗較常使用這個管道來招募所需的專業金融人才。
中信銀行全球人力資源管理處資深副總經理廖榮均則表示,中信金在2012年於FB設立校園夥伴粉絲頁,善用數位媒體適切並有效的傳遞求職資訊,創造更符合學生需求的求職管道,使其隨時掌握求職最新動態,並與大專院校建立良好的夥伴關係。
以中國信託今年度儲備幹部招募為例,應徵者透過虛擬通路得知招募訊息比例高達41.7%,其中又以FB粉絲頁為最大宗,顯示社群媒體招募人才重要性越來越高。
廖榮均表示,因應數位媒體的發展,社交網路到手機應用普及化,中信金表示未來將持續擴大在社群媒體招募,達到快速曝光與相互傳遞的特性。
此外,遠銀於2010年在臉書成立遠銀人資報報,並結合走入校園的一連串徵才活動,不僅提高了遠銀人資報報能見度,透過電子招募管道進入的員工占比也明顯攀升。
遠銀表示,透過社群媒體,學長姐職場經驗可直接與學子分享,並透過與學子的直接互動,有助年輕朋友了解職場,也推升遠銀員工電子招募占比,由原先的10%,今年將增至2到3成。1040822
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/社群媒體搭橋-個按鍵就能找工作-020335085--finance.html
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